ROJAS, Octubre 15 (www.RojasCiudad.net) Luego de la charla sobre el proyecto de expansión que la firma Bagley- Arcor tiene pensada en la región que se trata de tomar 150 operarios al incorporar nuevas líneas de producción, hubo una gran satisfacción y se generaron muchas expectativas por los asistentes a la misma. Más de doscientas cincuenta personas, en su mayoría jóvenes, se acercaron al salón Camellia para interiorizarse sobre la propuesta.

En aquella oportunidad, el intendente Martín Caso encabezó el acto acompañado por el jefe de Gabinete, Mario Yemes y la directora de Recursos Humanos del Gobierno de Rojas, Virginia Codino. Por la parte de ArCor-Bagley estuvieron el gerente el Recursos Humanos, Esteban Gomes; el gerente de la planta de Salto, José Luis Pérez y la jefa de recursos humanos de la planta de Salto, María Julia Maggi.

Concretamente se anunció que la compañía se ve como una empresa regional y que ya ha habido similares experiencias, como la que se está desarrollando con la planta de Salto, en la provincia de Córdoba, donde se instalaron plantas que en corto tiempo absorbieron toda la mano de obra de la ciudad y luego comenzaron a integrar los recursos humanos de la región.

Desde el martes se dará inicio a las entrevistas laborales con los aspirantes a ingresar a la planta que Bagley-ArCor posee en la vecina ciudad de Salto, ya que en esa ciudad hay desocupación cero y también déficit ocupacional de viviendas. Son los primeros 30 puestos de trabajo a cubrir desde que se lanzó el Plan Nexos y la metodología será seguir tomando gente hasta cubrir un cupo de 70 cupos en esta primera etapa. Luego, la firma comprometió a trabajar intensamente con Rojas ya que tendrá 150 empleados de un total de 500 que necesita incorporar de la región.

En este sentido, el Gobierno de Rojas estará apuntalando esta iniciativa a través de la logística, es decir en el transporte de las personas para que puedan obtener un mejor beneficio respecto de los gastos que se originan al viajar de una ciudad a otra. Quienes viajen mañana a la entrevista serán transportados a costo del Gobierno local, luego se interactuará para generar un canal de traslado beneficioso para los futuros empleados de ArCor, a los que se sumarán los casi 30 trabajadores que se desempeñan en la mencionada firma.

“Estamos muy contentos y a la vez expectantes porque se abre una gran posibilidad para los vecinos de Rojas que están en busca de un trabajo digno y nosotros tenemos mucho que ver con eso, ya que hicimos los contactos”, indicó Yemes.

El funcionario se mostró muy complacido por la relación que se logró con Bagley-ArCor, ya que fue una parte importante en la llegada de la firma a Rojas. “Cuando le comenté esta oportunidad histórica para Rojas al intendente Martín Caso, él me apoyó para que le diera para adelante, para que deje de ser una posibilidad y se convierta en realidad”, sostuvo Yemes, quien finalizó diciendo “no estamos exportando mano de obra como opinan algunos, sino que estamos importando sueldos que serán volcados en nuestra economía”.

Cómo sigue Plan Nexos

Todos los interesados deben llenar planilla Nexos en la Municipalidad. En breve comienzan las entrevistas con aquellos que cumplan los requisitos de la empresa. Es importante tener en cuenta que al estar en incluida la persona en el Plan Nexos, si no es Bagley, puede tener oportunidades en otras empresas en el futuro. (www.RojasCiudad.net)